第五百二十七章利用优势（1/4）
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在这套品德治理系统程序中，基础做到了有法可依，惯例性的问题在程序文件中大部分找得到。[燃^文^小说][.[773][buy].[com]而在外审完之后，根据各部分实行的成果，对程序中的一些考虑不周的部分又进行了适当的修正完善，使之更加的完善。
行政人资部组织员工进行了对新的程序文件懂得的培训。
之后，通过了认证机构的复审，固然这次文件的重新编制和实行时间非常匆促，才用了3个月不到的时间完成，程序文件也是刚培训，很多文件还没培训完，只是让大家自己往看，大家还不是很熟，但毕竟往实行了，比以前情势主义要好多了，认证机构的审核员认为三个月内将一个系统全部颠覆重做，却能达到这种程度的确不轻易。我信任，假如不是时间匆促，扎扎实实将新系统运行半年，经过培训、实行、日常稽核、改良，哪怕是严格苛刻的审核，必定是得到通过的。
一个不会沉淀文明的社会，永远只会处于原始社会。自从人类创造了文字，社会文明就处于不断进步当中。几百年前，牛顿的三大定律，今天初中生就广泛学会了，人类文明的进步就是不断地踩着前人的肩膀而进步的，信任再过几十年，今天最前沿的科学，到时会涌现在初高中的课本上。
有一句名言说的好：“没有记载的公司，早晚是要垮掉的！”一个不擅长总结的公司会有什么前途，个人不也是如此吗？一个人不懂得自我检查，把一切的原因回结为客观原因和机会，那他永远不会成长。成功就是靠不断地总结失败的经验才成功的，世间没有人能事事一次就成功，哪怕他是天才，也总要有失败，只有在失败中才干得凹要经验得到成长。
作坊式的企业，靠的是每个师傅的个人经验，依附一种古老的师傅带徒弟口传相授的方法，而不是依附文字记载进行总结分析提炼，可想而知有多少成长？
所以，我认同臻总的模具设计程度，但从不认同臻河整体的技巧程度，臻总的技巧不能等同于企业的技巧，只有将个人的经验沉淀为企业的经验，联合大家的经验程度，这个企业才干突飞猛进。
臻总是个能人，他也爱好用能人，当碰到某个挫折时，他首先想到是找到一个能人，但是，以前他找的这些能人，都是做完事就不记载的能人。现在需要的是一帮既能做事，又能将成功的经验沉淀到文件中的能人，而不只是光会做事的能人。
个人经验沉淀为企业经验分两个阶段：一是先沉淀到文件，二是再培训到基层。这样，工程师就有会时间往攻克一些技巧困难，由于对基层员工做了相对的培训，就不需要什么事情都往找工程师来解决了，重复性的毛病也就越来越少了，中高层治理技巧职员的经验就可以不断地沉淀到中基层，有句话是这样说的“只有基础坚固了，才干稳健的进步”企业也是如此，这些个人经验沉淀的使得公司地基就越来越坚固了。
由于大批的培训，培训室要进行重新装修。我让行政人资部做好下半财年培训打算，打算花3个月左右的时间使大家适应新的系统，并开端招聘iso系统稽核员，筹备对系统进行日常性的稽核，确保系统能有效地履行。
之后开端初步的培训，月底开端，公司开端大规模的培训，包含程序文件、检验标准、量具应用、机械制图基础、5s、品管基础知识、现场治理基础知识、治理思想和理念等等，教材有部分经理自编的教材或者vcd光碟。
bom表、工序作业领导、检验领导、qc工程图等，根据abcd客户分类，并按主生产打算的时间次序进行编制。到1月份，ab类客户的文件材料基础上编制完毕。
我悉心打造的这艘战舰，现在已经开端颇显规模了……
这天，我打了电话给魔女;说我们那么多天没见面了，再忙也要抽出时间吧？魔女才答应陪我往看电影，我想了想，陈真演的精武风云。首选自然是这部当下正热的大片。在公司和他们讨论的时候就听说这电影不错了。
现在是下午三点多，正是最热的时候，今天却难得的有些小风，阳光也不太强烈。我打电话给魔女，说在华南影城已经订好了票，是下午4点半的场次。魔女说等她收拾半小时，便可出发了。
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半小时之后，我们在茶餐厅门口相见，她的打扮总是那么得体和出众，过剩的赞辞对她也似乎无用，我只有用无比观赏的眼力，狠狠的的用眼神褒奖了她一次又一次。
本来想直接开车直奔影城，魔女却故做神秘的带我来到一个礼品店旁，说要我自己选一个合适的礼物，由于之前问我，我似乎也没做过什么正面的答复。对于礼物这件事，我是尽不在意的，可是看魔女如此上心，无奈之下只好走了进往。
我对于那些又大又贵的东西是不感兴趣的，而且也不利于携带，打火机，钱包什么的又太没品位了，正不知选择什么是好，一只躲在玻璃柜角落的子冷玄色绒毛老鼠，吸引了我的注意，我想，就是它了。
魔女对我的
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